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을지로여성질환한의원 무월경 계속되셨나요



​안녕하세요. 명동 리아한의원입니다. 여성분들은 초경 이후 달에 한 번 가량 꾸준하게 월경을 하는 것이 보편적입니다. 그렇다보니 하루 월경의 양은 어떠한지, 혹여 월경 주기가 들쑥날쑥한 것은 아닌지 등에 대해 하나하나 신경 쓰지 않고 넘어가는 경향을 보이기도 합니다.


그러나 이는 잘못된 태도로, 월경의 문제는 곧 여성 건강의 문제를 뜻한다는 걸 기억하시면서 관리하는 게 중요합니다. 을지로여성질환한의원에서는 다양한 생리불순 치료에 도움을 드리고 있으며, 이번에는 생리불순 중 희발월경 및 무월경의 원인이 되는 다낭성난소증후군에 대해서도 말씀을 드리겠습니다.



주기적으로 찾아오던 월경 소식이 갑작스럽게 들려오지 않을 수 있습니다. 여기에는 다양한 일상적인 이유가 개입될 수 있습니다. 극심한 스트레스를 받거나 체중이 갑자기 빠지거나 쪘을 때, 운동량이 갑자기 늘어났을 때나 체지방이 과도하게 적을 때 등이 이에 속합니다.


어쩌다 한 번 월경을 하지 않는 것은 심각한 문제라 보기는 어려우며, 다음 달에 다시 정상적으로 월경을 한다면 안심하고 평소와 같이 생활해 주시면 됩니다. 그러나 어떤 분들은 석 달이 넘도록 월경 소식이 들려오지 않아 두려움에 떨게 될 수 있습니다. 이런 분들이 의심해 보아야 하는 질환이 다낭성난소증후군이라고 을지로여성질환한의원은 말합니다.




여성분들의 몸 안쪽에는 난소가 존재하고 있으며, 난소 안에서는 난포, 난자가 생성되고는 합니다. 초기에는 난포였던 것이 시간이 흐르면서 난자가 되는 것이며, 이때 임신이 이루어지지 않는다면 주기적으로 배란을 하면서 이를 배출하는 것이라고 보시면 되겠습니다. 그러나 어떤 분들의 경우에는 미성숙 난포가 여러 개 생겨서 흡사 포도알처럼 다닥다닥 붙어 있는 것이 관측되고는 합니다.


이 미성숙 난포들은 배란되지 못한 채 난소에 그대로 남아 있게 되는데, 이것이 다낭성난소증후군이라고 보시면 되겠습니다. 을지로여성질환한의원에서는 다낭성난소증후군에 노출되어 있을 시 무배란 및 희발월경이 3개월 이상 계속된다고 강조를 드리며 그외에도 다양한 증상이 찾아옴을 이야기하고 있습니다.




보통 같이 발생하게 되는 증상이 남성호르몬의 과분비인데요. 이것으로 인하여 얼굴이나 가슴, 복부 쪽에 마치 남성처럼 거칠고 굵은 털이 자라나는 다모증 증상이 찾아옵니다. 또한 마찬가지로 호르몬의 영향을 받아서 심한 여드름이 발생하게 될 수 있고, 남성형 탈모가 찾아오기도 합니다.


그런 데다가 복부비만, 당뇨 등의 문제까지 야기할 수 있는데, 그 이유는 인슐린 저항성에 의해 혈당 조절 장애가 함께 찾아오는 일이 흔하기 때문입니다. 이렇듯 그저 월경을 하지 않는 데에서 그치는 것이 아니라 부가적으로 찾아오는 증상들로 인해 불편과 피해가 더 커질 수밖에 없는 질환이라고 말씀을 드립니다. 따라서 을지로여성질환한의원에서는 치료를 통해 이를 회복할 수 있게 해 주어야 한다고 설명합니다.




본원에서는 한약 처방, 뜸요법, 침요법 등의 여러 가지 방안을 통해 회복을 도와드립니다. 이것을 통하여 자궁과 난소의 기능이 다시 정상 궤도를 찾는 것은 물론이거니와 그것을 넘어 강화에 도움을 드리고 있습니다. 또, 조경이라고 하여 생리를 고르게 하는 것에도 초점을 맞추는데, 생리를 고르게 한다는 것인 즉슨 내부의 상태를 안정화시킨다는 것이라 생각해 주시면 되겠습니다. 이외에도 개인이 어떤 추가 증상에 시달리고 있는지를 고려하여 증상들을 회복하는 데에도 함께 초점을 맞추면서 회복을 도와드리고는 합니다.




많은 분들께서 정상적인 월경이 이루어지지 않는 상황 앞에서 좌절하게 될 수 있는데요. 무엇보다도 추후 자녀 계획을 세우고 있던 분들일수록, 월경이 정상적으로 이뤄지지 않음은 곧 난임을 뜻하는 말이니만큼 걱정이 커질 수밖에 없을 것이라는 걸 알 수 있었습니다. 그렇기 때문에 내원을 하셔서 다낭성난소증후군에 대한 치료를 진행하는 것이 중요하다는 걸 강조드리고 싶은데요. 을지로여성질환한의원에서는 다낭성난소증후군 이외에도 다양한 여성질환 치료를 도와드리고 있으니 문제가 계속된다면 걸음 해 보시길 바랍니다.



중국어가능/ 本院有中文商谈师,可以中文沟通。

일본어가능/ 日本語スタッフ常駐

 

 


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